前期准备
入职之前注意公司发放的入职要求一类的文件,重点关注入职时需要的文件资料,例如照片、身份证复印件,学位证书复印件等。有必要的话可以询问公司的工资卡是哪个银行的,视情况决定是否需要提前办理。入职当天带好纸笔,方便填写表格,也能够随手记录一些注意事项。
社保公积金
社保公积金是国家规定企业为员工缴纳的基本福利。社保公积金可以帮助你解决工伤、生育以及失业、养老、医疗时要面对的问题,但是个人和企业缴纳的比例也有相关规定!严格来讲,企业社保缴费基数与工资是要一致的,除非你的工资低于当地规定的最低下限,或高于当地规定的最高上限。而有些公司为了降低成本,节省开支,给员工交社保公积金都是按最低缴费基数缴纳的,那么员工得到的福利就会大大减少。所以,一定要在签约前详细了解缴费基数和比例。
着装
注意着装。着装在个人整体形象中的重要性不需多言,整齐、干净是必要的。具体是统一工作装,还是正装,或者是休闲装,可以在面试时,观察公司人员着装情况,或者在 HR 通知入职时,询问一下着装要求,通常每个单位都有对着装的一些规范。
请教
敢于请教问题。初入职场,对于自己的岗位和工作不熟悉是正常的,一定要大胆的去询问和请教。但是在这之前应该先整理好思绪,将问题理清,这样既有助于问题的解决,也能提高彼此的工作效率。
公司结构
了解公司结构和同事。入职第一天你的上级通常会为你介绍同事,尽量记住每个同事的名字,以便于之后工作上的交流。最稳妥的办法是找一张公司的结构图和公司的通讯录,这样在之后遇到问题时可以快速的联系相应的人员。
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